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研究所简介

理论建设

研究所简介

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    研究所是众安康集团内设的理论研究与品牌文化和标准管理机构。坚持面向行业发展前沿,面向公司核心要求,面向项目一线需求,旨在强化集团的产业研究与企业文化和标准化建设,提升企业的核心竞争力和品牌影响力,为企业的创新发展提供持续动力。
研究所的主要职责包括:
(一)品牌建设管理。组织推进集团品牌建设与管理,协同妥善处理危机事件,负责与协会的对接、维护与宣传交流工作,塑造企业形象,集聚企业无形资产,保持品牌的持续竞争力,实现打造国际化民族品牌企业的愿景。
(二)企业文化建设。推进企业文化建设,负责集团公司刊物编制、印刷管理、中英文网站及公众号的建设维护监督管理工作,宣传国家政策法规、集团公司规章制度,审定管理各类宣传文稿,弘扬正能量。
(三)标准体系管控。协同运营部门开展集团管理标准规划与创新研究,负责标准体系和内控制度评审与宣贯执行,负责项目创优评审,保证集团标准化体系的符合性、充分性和适宜性。
(四)行业理论研究。组织开展理论研究与学术交流,负责医院后勤服务国家政策、行业动向研究,深入研究医院大后勤管理服务,及集团经营模式、发展战略和项目运营研究,促进集团经营管理水平整体提升,力求在行业发展中起到引领作用。
(五)员工培训教育。组织相关人员研究员工培训教育,协助运营品质部门开展培训教材、教案课件和实操案例的编写审核,建立内部培训师队伍,对培训教学方式进行专业指导。