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企业文化岗位工作职责
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2019-05-08
企业文化岗位工作职责一、企业文化建设规划:配合所领导编制、完善、实施集团企业文化建设发展规划与具体运作方案;二、通讯员队伍建设管理:挖掘、吸收认同企业文化、有工作责任感和一定写作能力的员工逐步建立通讯员队伍,不断加强他们对公司方针政策的理解与认同,身体力行地践行集团企业文化要求,积极撰写工作总结与新闻稿件,传播正能量。三、协助运作企业文化微信工作群:众安康企业文化工作微信群为集团研究所建立的企业文
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